同居室友是完美上司: 29、第29章

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    会议室里只有她们两人。

    沈思衍倚在座椅里,抱着手臂,好整以暇地看着魏小鹿。

    这个问题应该不难回答,但魏小鹿把嘴唇抿了又抿,似乎犹豫了很久,才低下头老实回答。

    “您要是当时那么明显地夸了我,我明天估计又得上大家的口头热搜了。”

    “又?”沈思衍皱了皱眉头。

    魏小鹿好像忽然变作一只惊慌的小动物,摇了摇爪子说没有,又把话题扯了回来:“我就是觉得……钱工他们那些前辈,更需要被认可,而且我刚来工作组,锋芒太露了不好,只要能把事情推进下去就是最重要的。”

    懂得让功固然是好,职场就是这么真实,风头让给上级,藏锋守拙,的确是更智慧和长远的做法。

    但沈思衍不觉得这是一个初入职场的小孩能突然参透的道理。

    更何况,就她所观察,魏小鹿只是嘴甜,办事没有那么多阴谋阳谋,突然能考虑到这么深的一层,总觉得有些跳跃了。

    “聪明呀妹妹,”她试图用缓和一点的口吻,来平复魏小鹿现在显而易见的慌张,“懂得把功劳让给前辈,也知道刚进组要藏拙,脑子很清楚。”

    魏小鹿不禁夸,说两句就笑成龇牙咧嘴的模样。

    “被您带的,”她双臂张开,很中二的模样,“脑子越来越好使啦。”

    沈思衍被她突然大幅的动作,惊得往后躲了一点。

    又仰着看了她一会,沈思衍轻轻地叹了口气,拉过来椅子,放在魏小鹿腿边。

    指尖在椅子上轻轻点了一下:“坐,妹妹。”

    魏小鹿坐了下来。

    “告诉我,”沈思衍坐起来,向前倾身,“刚才那个又,是什么意思?”

    她不说,摆摆手,很执着地念叨着:“没有又啦,是我一下子说顺口了。”

    “没有吗?”沈思衍单手支在桌上,手背抵住下巴,“那天晚上你出去打电话我就感觉到不对劲了。”

    魏小鹿双目猛地一睁,嘴巴紧闭了。

    “在高铁上你跟家里打电话是不避我的,而且那天晚上,”沈思衍顿了顿,“我看到你的眼眶有点发红。”

    这样讲出来或许对此刻的魏小鹿来说有些残忍,任何人被直剖隐私时,大概都是不会很高兴的。

    但是……

    沈思衍可以给自己找很多个正当的理由,领导照顾下属的责任,自我管理的疏忽,亦或是捍卫基本的公平正义。她有太多理由了。

    但这些理由,都不能掩饰那个最私人化的目的。

    她在关心魏小鹿。

    所以在魏小鹿垂着头,一副犯错了的样子时,她不想再隐瞒自己想要知道原因的冲动,伸出了手,在魏小鹿手背上轻轻地拍了一拍。

    “没事,放轻松,”她笑着说,“跟工作无关,我只是想知道,你是不是已经受到过什么委屈了?”

    她刚刚只是带水一样轻轻地落在了魏小鹿的手背上,但魏小鹿却因为这个动作面色一颤,像有羽毛落在了眼睛上。

    下一秒,魏小鹿抬起头,或许是心里防线有所放松,目光都松软了些。

    “……其实也没什么,”魏小鹿鼓了一下嘴,又快速收起,“就是有些闲话。”

    沈思衍当然知道是有闲话了,只是想了解是哪一方面,不然怎么对应处理。

    “都说些什么,”沈思衍顿了顿,“下次我开会,给大家强调一下对应这方面的言行——”

    “不要!”

    魏小鹿几乎是立刻就打断了她。

    “沈总,真的不用。”两只手在胸前拼命地摆动着。

    沈思衍微微动了动眉梢。

    “我……我不是那种需要,”魏小鹿双手撑着座椅扶手,身子有些执拗似地往前倾,“就是……需要靠着谁,攀附谁才能站稳的人。”

    沈思衍下意识想说,这不是单独为了你,我管理一个部门,也要管理大家的言行,塑造一个风正气清的工作环境。

    但开口之际,她又发现了矛盾之处。

    明明是是以个人身份、平等角度打开的话匣,却又要用部长身份、管理角度解决问题——这何尝不是一种公私不分呢?

    心里荡着一圈圈的涟漪。

    她看着眼前这个,刚刚还有些慌张无措的小姑娘,此时却瞪着人如其名一般的明亮眼睛,向她展现出来纯粹又倔强的底线。

    是因为新人吗?

    这种早已经在职场稀缺的,有点笨拙的坚韧,出现在这样一个水灵又萌动的小姑娘身上,似乎也并不违和。

    可自己对她的欣赏,为什么会蔓延到心跳上了呢。

    她带着胸腔里发出的,一些愉悦、一些欣赏与一些温软交杂的搏动,低声笑了笑。

    随后扬声道:“好,我不干预。”

    魏小鹿嘿嘿笑着,耸了耸肩。

    “妹妹,”沈思衍温声道,“有志气。”

    “那我就是有志者咯,”魏小鹿拍拍自己的胸口,然后眼珠子一转,又趴过来稍稍一碰她的膝盖,说,“继续向沈总学习。”

    沈思衍看着她,许久以后才意识到自己在笑。

    而此时,魏小鹿都因为其他工作被工作组的老员工喊出去会议室很久了。

    她落下来眼眸,想了一会。

    随即给人力部的小邱打了个电话,询问有关魏小鹿的实习安排。

    这次暑期实习,公司只招了两个实习生,另一个实习生在总部财务处,实习期都是两个月。

    那么按照合同时间来看,魏小鹿的实习——只剩两周了。

    也好。

    两周过去,等魏小鹿实习结束,她们不再是同事关系后,再去想这些事情。

    她很清楚,自己是有八九成的概率,对魏小鹿产生了超越同事或朋友之间的好感,但她不允许自己作为魏小鹿的带教,对魏小鹿有掺杂不清的个人感情。

    这是她的职场操守,也是她对于魏小鹿的一种保护。

    而从今天的聊天看来,魏小鹿也不是需要人来保护的性子,虽然沈思衍对她真的有些或多或少的保护欲。

    但其实有时候也分不太清,这是源自于部长置位的责任感,还是个人角度的私欲。

    还是等到两周后再去分辨吧。

    现在的目标是做好整合项目,促进部门融合。

    下午她还有一些要拿决定的小项目,还需要她和相关合作者进行商谈。

    自从放弃曾萃推荐的外包公司后,她直接公开招募合作伙伴,不少公司闻声而来,沈思衍挑挑拣拣,从中寻了个稳妥的公司接任智能财税的产品。

    与此同时,对于一些其他有意向合作的公司,她也不想放弃,目前正在积极推广本部门的其他板块,企图和这些公司达成三到五项的合作协议。

    因为要去和启仃科技

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