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晚安文学www.wawx.net提供的《无cp男主表示不约[快穿]》 545-550(第14/18页)
甚至资产也近乎无限的机器，便开始了全速运转。
祝奚清名下所有分散的资产被迅速整合，一个名为“晨曦集团”的庞然大物悄然而生。
但这仅仅是开始。
更令人瞠目结舌的是，晨曦集团以一种近乎“散财童子”的姿态，开始在各个行业大规模设立子公司。
这些公司从成立之初就奉行这一条让所有传统商人匪夷所思的核心准则《晨曦共识》。
其条款堪称石破天惊。
全面实施上四休三工作制（每周32小时），严禁无效加班。
企业利润的80%必须用于员工薪酬、福利与研发投入。
提供行业顶尖的基础薪资，与全覆盖且顶格的五险一金及企业年金。
……
这已经不仅仅是福利，更是对整个固有商业逻辑的颠覆和重构。
很快，一些财经博主和专业的分析师捕捉到了这股异常的资本洪流，纷纷发帖。
《神秘资本“晨曦”横扫多行业，是搅局者还是革新者？》
《“80%利润分给员工”起底“晨曦共识”背后的疯狂逻辑。》
一应分析在网络上飞速传播，懵懵懂懂的网友，从对晨曦企划一无所知，再到有所猜测。
一个又一个人从暗无天日的格子间里抬起了头。
但同样的，这些面向所有大众的分析，自然也会被自认专业的人看见。
酸溜溜的评论四处飘过。
“哗众取宠！”
“这晨曦集团背后的老板根本不懂怎么赚钱！”
“就是，这样搞公司迟早倒闭。”
“等着看笑话吧！”
“扰乱市场秩序！你看我举报不举报你就完了！”
然而这些评论刚一冒头，就被看完了所有评论的网友瞬间淹没。
“笑死了，酸鸡跳脚了是吧？”
“那你以后可千万别去晨曦旗下的公司求职哈！”
“不仅你自己别去，记得告诉你家亲戚朋友，名额一定让出来，我可太谢谢你了。”
“楼上说的不对，就这种乐色，这点子格局，人家晨曦根本不会要。”
“每周只用工作32小时！把人当人看的上四休三！居然真的有公司敢推行！”
“就冲这一点，都得支持一下。”
“这些企业家都得给我狠狠内卷，给员工福利，而不是让员工内卷，累死累活给他们买豪车买大房子。”
“打工人抬头一看，人都傻了，这世上还有这种公司？”
“【链接】指路各位去看，官方已经出具报告，证明了晨曦集团及其旗下所有子公司均无任何虚假宣传现象，这可是盖了红章的，是有法律效力的！”
“聪明人已经开始投简历了，只有笨蛋酸鸡还在这里瞎跳脚！”
“查了一下目前市面上能查到的晨曦集团相关，其背后全都指向了一个名字祝奚清。
细扒了一下这人，发现不久之前，在全国范围内进行大量慈善业务的晨曦慈善基金会，就是他一手创办的！
各位，搞清楚啊，商业上，以捐献慈善款进行合法避税的行为，往往是在有所收获的前提之下，才会这么干，毕竟得先赚到钱才用交税。
而这位奚总，目前晨曦集团那些陆续创办的子公司，可完全是处于无盈利状态。
这些善款，就是最纯粹的，无关任何商业的善意行为！”
“我不敢想，会有多少牛马宁愿损失往年积累，也愿意跳槽到晨曦集团，只为堂堂正正挺直腰板做人。”
“有点害怕，奚总这么搞，别引得其他资本家围剿了……我是真害怕这一切只是昙花一现。
以前也有能共情打工人的老板，但最后要么被同化了，要么自己先变质了……”
“别说丧气话！不知道该干什么，就先去投简历，这才是最要紧的！”
“没错，没错！”
“果然，早起的鸟儿有虫吃！（图片）”
一个在评论区里直接贴了入职通知书的网友根本压制不住自己的喜悦。
任由自己那条评论下引起数千条回复，收到通知书的人，头也不抬地打了的士直奔公司，当天就办完了入职。
在问询过公司，得到允许后，更是直接将签署的合同里明确标注的福利范畴发在了网上。
上四休三，五险一金，工作五年后，五险一金升级为六险二金，节假日加班五倍工资，平常加班三倍工资，重大节日皆有福利，可自选节日礼包或现金奖励……
一切福利，均在合同里明确写出。
网友发出的帖子，迅速开始在各大平台发酵传播，热搜上顶流爱豆谈恋爱的词条，也都被硬挤到了下方。
在粉丝一脸怒气地冲进热搜第一的词条，想要看看到底是什么才能压了哥哥一头的时候……
无论是吃瓜粉，还是战斗粉，亦或者是大粉脱粉回踩……
总之，一群人硬生生被映入眼帘的图片占据了全部注意力。
什么爱豆不爱豆的，这能下金豆，甚至金蛋的福利才是真理！
奚总这个之前只和网络神豪挂钩的名字，第一次以这样一个正面，甚至带着某种救世主光环的形象，在全网范围内引发了前所未有的热议。
不是某些小范围传播的“良心老板”，而是不把行业整顿好，誓不罢休的狠人。
神秘莫测的神豪，顷刻间便化身为一把刺向所有内卷与压榨的利剑。
把世人放在心里的祝奚清，也转眼间就被世人高高捧起。
祝奚清让神豪系统帮忙发布不必神化的言论，只表明这都是应有福利。
时代在发展，科技在进步，没道理让具体到个人的人，还停留在落后到让人痛苦的工作环境。
但神豪系统却悄咪咪地在这些回应下方，贴了祝奚清在分公司周围买下地皮，开建住宅区的企划。
聪明人当即就明白了，这是想要把房价也打下来的意思啊！
但更令他们惊叹的是，十分钟后发布声明的账号，就再次秉持着公正公开透明的态度，贴了只要在晨曦集团及其旗下子公司工作时长满足十年，即可无条件得到一套房。
而假如限于工作年限短，无法在房本上正式署名，打工人也可以免费入住那些建成后的房子。
并且在目前尚未建成阶段入职的人员，也会得到足以使其在分公司所在城市租上1室1厅1厨1卫标配房子的住房补助金。
这是真真正正的，不止轰动全网，甚至连外网都炸开了锅的“商业整顿”。
一群老外想着法子地翻墙过来留言，问晨曦集团接不接受外籍工作者。
这份“整顿”，在极短的时间内就传遍了大街小巷。
如今祝奚清的名字，已然被视作了标杆
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