无人之境: 7、第 7 章

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解决不了的问题,都可以来找我。我要说的就这么多,赵总、吕总,你们还有什么要讲的?”

    得到否定回答后,方恺言简意赅地结束了会议,“行,那就散会吧。”

    同事们纷纷离开,季舒随之站起,大脑尚未从刚才的冲击中抽离,反应都不敏锐。站起身时看见桌上的咖啡,肯定已经凉透了,但一口都没喝,有点可惜。她拿起咖啡,转身离开了会议室。

    方恺见她还不忘带走咖啡,看向自己面前的咖啡,他端起喝了一口,咽下时就已皱了眉,一股涮锅水的味道。

    剩下两个会议结束,方恺回到办公室时,已是四点。他倒了杯水,边喝边在脑中过着要处理的事。

    今天下午的那场争执自是无法忽略,窥得营销部的强势作风,吕志强才能驾驭这支队伍。

    对于赵新宇,方恺的评价是:没有能力坐这个位置。

    他来之前和来之后,局势没什么区别,没有更好,就是不好。

    方恺厌恶低效,对这样一个不重要的角色,无需从长计议,直接扔下船就行。他虽早有这个计划,但他也不乐意见得别人把他当枪使。

    回到这个决策的因,是方建伟的错误决定。而这个决定,亦像是冰山一角。琢磨其发心,能帮助理解集团现在遇到的问题。

    飞速发展阶段,能无视很多问题;增长至平稳、难再有进时,这个家族企业的隐患再无法忽视。

    动刀会有阵痛,稍有不慎,后果严重。

    甚至是不改,都要比改来得稳妥。

    方恺没有想明白,谁是因,谁是果。

    在日趋官僚化的集团内,吕志强算是个实干派。他有其自身的限制,强人一定有让人难以容忍的地方,但这不是派一个空降兵的理由。

    赵新宇简历光鲜,但水分不低。碰上过好时候,还善于钻营,拿出过往工作经历,便能唬住许多人。若从这走了,又增添了条耀眼的title,再找下一个。

    他会做的体面,让赵新宇自己走人。

    一杯水饮尽,方恺喊来了秘书,“让营销部的季总来一趟。”

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